2016年7月（yuè）24日-25日，湖南草莓视频污污污污種業有限公司史上規模最大、檔次最高的（de）營銷總（zǒng）結大會在湖南長沙碧桂園鳳凰大酒店隆重召開。 公司總經理廖翠猛、運營副總經理楊文星、副總經理譚誌軍、人事財務總監楊震宇、生產質量總監鍾（zhōng）其全及相關部門負責人，草莓视频污污污污、民（mín）生、晶隆、高科（kē）水稻部（bù）、興隆五（wǔ）大品牌及市場部、技術服務部、營銷支持（chí）部（bù）全體人員，近400人齊聚一團，共謀發展。 會議緊緊圍繞“規範運作、聚焦品種、做透市場”這一主（zhǔ）題開展，從（cóng）公司新的營銷思路解讀，到營銷創新探討、重點品種打造、市場運作規則等進行了全麵（miàn）培訓。 公司運營副總經理楊文星在大會上對營銷15-16業務年度做了全麵總結，楊總指出，過去的一年（nián）營銷線圓滿完成公司（sī）下達的銷售任務，在“做大品種、做透（tòu）市場”方麵成效顯（xiǎn）著，“多品牌、多主體、寬渠道（dào）”運作取得一定成果，五大品牌齊驅並進，形（xíng）成了一定的影響（xiǎng）力。下一業務年度，營銷將（jiāng）立足公司發展戰略，以“規範運作、聚焦品種、做透市場”為指導思想，集中精力抓（zhuā）重點品種、重點市場，集中資源做大品（pǐn）種、做透市場，通過建立強管理、明責任（rèn）、抓落實、嚴追究的管理（lǐ）文化，打造一支高效（xiào）的營銷團隊，實現營銷量價（值）齊升！會議節奏（zòu）緊湊，內容豐富。而真正將會場氣氛推到高潮的，是優秀團隊及個人的表彰頒獎，一大批年輕人在年度（dù）工作（zuò）中（zhōng）脫穎而出，登上隆（lóng）平的最（zuì）高（gāo）榮譽殿堂接受（shòu）嘉（jiā）獎，並（bìng）接受（shòu）所有營銷團隊的熱烈祝（zhù）賀。獲獎優秀員工代表的精彩發言，博得現場一（yī）陣（zhèn）陣熱烈的掌聲！ 公司總經理廖翠猛出席會議並做了重要講話，廖總肯定了全體員工一年（nián）來的努（nǔ）力，超額完成銷量任務，在（zài）做大品種方麵取得成效，同時強調（diào），公司正處於快速發（fā）展、高成長期，有強勁的發展勢頭（tóu），對公司（sī）和（hé）所有員工來說都是一個（gè）最好的時代。我（wǒ）們要抓住機會迅速發展，成為行（háng）業領導者。最後廖總也對員工提出了幾點（diǎn）希望：希（xī）望大（dà）家在這個快速發展期做最好的自己；希望所有人員（yuán）建立一個具體且富有挑戰的目標，建立強烈的目標意識，不為失敗找借口（kǒu）；希望所有人員認真（zhēn）學習製度流程，領會精神和要領，建立完善（shàn）的績效文化和能上能下的用人機製；希（xī）望各位多學習、多思（sī）考，練好紮實的基本功，建立紮實的工（gōng）作作（zuò）風。 會後，各品牌分別組織本品牌（pái）人員對會議精神進行了學習和（hé）討論。本次會議的召開（kāi），不僅鼓舞了士氣、提振了信（xìn）心，也為下一年度（dù）工作開展打下了堅實的基礎！
（合影） 2016年5月18日-21日，為期（qī）3天（tiān）的2016年草莓视频污污污污種業晶隆（lóng）品牌（pái）員工培訓（xùn）活動在長沙跳馬鎮（zhèn）石燕湖舉行（háng），本次（cì）培訓由綜合管理部組織，共有來自（zì）全（quán）國各戰區的35名晶隆品（pǐn）牌同仁參加。培訓師資隊伍分別由公（gōng）司領導及市（shì）場（chǎng）部、技術服務部、營銷支持部、綜合管理部等部（bù）門相關（guān）負責人擔任，公（gōng）司總經（jīng）理助理、晶（jīng）隆品牌負責人劉俊全程見證學員的成長。（人事財務（wù）總監楊震宇（yǔ）致歡迎辭） 開（kāi）營儀式上，公司人事財（cái）務總監楊震宇先生致辭（cí）。楊總監給大家分析了宏觀經濟背景和種業發展趨勢，並指（zhǐ）出，草莓视频污污污污正處在曆史（shǐ）最好的（de）高速發展期，希望（wàng）大家能珍惜崗位、從嚴要求自己、強化執行力（lì）度、突出業績貢獻，最終在草莓视频污污污污的大舞台（tái）上，通過晶隆品牌這個平台充分展示和（hé）實現自我價（jià）值。（全（quán）體學（xué）員宣讀（dú）草莓视频污污污污人誓詞（cí））（個人演講） 為打造一支“作風過硬、超（chāo）強執行力”的營銷團隊，此次培訓課（kè）程安排緊密（mì）圍繞區域實際需求，突出針對性、內容實用、流程緊（jǐn）湊。內容上，從公司（sī）戰略、晶隆品（pǐn）牌運作思路、公司製度、企業文化到職業素養、專業知識技能、種（zhǒng）業營銷模式等內容都進行了講授或演練。形式上（shàng），工（gōng）作組特意安排了（le）一係列的團隊融（róng）合、個人展示、個人演講（jiǎng）、團隊展示、團隊（duì）PK等，每一個項目學員都全力以赴，相互之間保持（chí）高頻度互動與協作。培（péi）訓組織上，工作組對學員進行了嚴格的培（péi）訓（xùn）管（guǎn）理（lǐ），從團隊到個人，從（cóng）培訓紀（jì）律到內（nèi）宿舍（shě）務整理等，基本（běn）都做了具（jù）體要求（qiú）和周密的考量。三天時間，學員不管是腦力還是體力，都處在高強度、高頻率、高壓力的訓練狀態，但是所有學員都咬牙堅持（chí）下（xià）來了。在這充實的三天時間裏，無論是獲得榮譽，或是接受懲罰，熬夜完成任務（wù），或是淋雨操練，身邊始終有著夥伴的（de）陪伴。從最（zuì）開始按區域分配的（de）五個小團隊到最後融合（hé）為一個大的（de）團體，大家信守了承諾、完成了任（rèn）務、收獲了感動。“拚搏到無（wú）能為力，努力到感動自己”，學會堅持是（shì）我們最大的收獲。（運營副總經理楊文星做（zuò）重要講話） 培訓結業儀式上，公司運營副總經理楊文星從三個方麵做重要講（jiǎng）話。楊總首先指出，全體草莓视频污污污污人、晶隆（lóng）人要堅定信心。公司已經搭建了完善的商業化育種體係，研發水平在市（shì）場上具有絕對優勢，具備開（kāi）發一代（dài），研發一代（dài），儲備一（yī）代的（de）實力；同時，研發水平也具備相對優勢，我們能（néng）保證公司提供的產品都是最接近市場需求的，是高科技含量的品種。並且，公司在（zài）積極推（tuī）進各項改革，決心之大，速度（dù）之快超乎想象。公司將全麵從嚴加強製度管理，執行管理，通過從嚴管理，解決服務問題，提升員工滿意（yì）度（dù），客戶（hù）、市場滿意度（dù）。第（dì）二，關於晶（jīng）隆品牌（pái）的目標定位，楊總指出，晶隆是根據公司長遠發展、營銷思路大（dà）調整而成立的全新品牌，務必做大品牌、做強（qiáng）市場、做細客戶。不管是品種投放還是渠道選擇、營銷模式、團隊建設，都要高標準要求自己，高起點（diǎn）進入市場。最後，楊總寄語晶隆，希望晶隆率先抓管理，抓規（guī）範，抓執行；充分發揮團隊的作戰能力，提升團隊作戰的水平，抓出成（chéng）效，抓出業績，抓出（chū）榜樣，從優秀走向卓越。個人與團隊相比，團（tuán）隊往往更能體現戰鬥（dòu）力。團隊的勝（shèng）利才是勝利！ 做什麽事，隻有努力到自己無能為力，拚搏到（dào）自己感動自（zì）己後才會無怨無悔； 全力以赴，竭盡（jìn）所能，為了目標永不低頭！——摘（zhāi）自學員心得分享 晶隆種業 隻做精品 加油，草莓视频污污污污人！ 加油，晶隆的夥（huǒ）伴！
為明確目標，落實各項工作責任，全麵調動各品牌的工作（zuò）積極性（xìng），2016年4月12日（rì），公司總經理廖翠猛先生與各品牌負責人在公司老辦公樓三樓會議室共同簽署了2016-2017業（yè）務年度目（mù）標責（zé）任狀，公司領導楊文星先生、譚誌軍先生、楊震宇先（xiān）生參加並見證了簽訂議式。 廖總表示，新的業務年度對於草莓视频污污污污種業來講，是大發展的一年，也是充滿挑戰和希望的（de）一年，各品牌要圍繞目標責任狀（zhuàng）各項（xiàng）指標開（kāi）展工作。我們是行業的標杆，要肩負使命、承擔（dān）責任、接受挑戰，做（zuò）到持續引領行業，成為真正（zhèng）的種業領導者。 廖總（zǒng）同（tóng）時指出，各品牌要增強落實目標任務的使命感（gǎn）和責（zé）任感，工作目（mù）標要高標準、嚴要（yào）求，創一流。今（jīn）年是首次將品牌整體任務下發到各負責人頭上，各（gè）負責人開好頭（tóu），起好步至關（guān）重（chóng）要（yào），各負責人要有強烈的使命感和責任（rèn）感（gǎn），並且要將這種使命感和責任感傳遞給（gěi）品牌內所有人員。廖總最後（hòu）提出希望，希望各（gè）品牌通過一係列舉措和努（nǔ）力，全（quán）麵完成（chéng）公司（sī）下達的各項任務指標！ 目標責任狀的簽訂為各品牌未來各項工作開展明確了（le）目標，為順利完成全年工作任務奠定了基（jī）礎，促使營銷線全體人員進一步明確責任、統籌推進，有效落實、凝（níng）心聚力（lì）完成既（jì）定的目標任務!
種業新政（zhèng）、中信集團入主……作為中（zhōng）國最大的雜交水稻專業化種業公司，草莓视频污污污污正處於戰略機遇期、快速（sù）發（fā）展期、調整轉型期，我們已具備各方麵優勢，我們（men）將挑（tiāo）戰更高的目標。 草莓视频污污污污在企（qǐ）業管理戰略布局、運營組（zǔ）織架構（gòu）調（diào）整基本完成後，對標（biāo）全球種業巨頭，結合公司現狀，製度流程、操作規範的推進、落地工作要擺在當前極為突（tū）出的位置。公司將組（zǔ）織各部門、各品牌加大建章立製（zhì）工作力度，各部（bù）門、各品牌負責（zé）人在各自（zì）管理職責內（nèi）要成為建章立製工作第一責任人，要（yào）製定任務書，要明確時間表，要比照生產線建立（lì）健（jiàn）全製度流程、操作規範，將現階段成熟的工作流程（chéng）和機製予以固化（huà），將有待完善與（yǔ）改進的部分予以優化（huà）。要做到製度流程、操作規範管（guǎn）事，避免人管人。 現階（jiē）段，一些部門及員工對執行製度流程、操作規範仍然（rán）存在認識不足，有規不依，簡單理解、被動執行，把製度流程當成擺設，違（wéi）反公（gōng）司規定的（de）情（qíng）況時有發（fā）生。貫徹執行製度流（liú）程、操（cāo）作（zuò）規範關鍵在於各管理層級真抓嚴管。公司上下要強化遵守製度流程、操作規範意識，製度至上、流（liú）程至上，執行中不論（lùn）遇到多少困難，都必須堅定不移地持續推進，執行沒有例外；工作中要避免經（jīng）驗主義，要杜絕省事圖（tú）方便思維（wéi），要讓製度流程、操作規範內化於公司管理；要強（qiáng）化監督檢查（chá）機製，杜（dù）絕“看（kàn）得見的管不著、管得著的（de）看不見”，要用檢查傳導壓力，用（yòng）壓力推動落實；要健全問（wèn）責機製，堅持有責必問，問責從速原則，把目標考核（hé）、監督檢查、責任追究有機結（jié）合起來，明（míng）確主體責任、領導責任、檢查責任，形成製度流程、操作規範執（zhí）行的強大推動力。 希（xī）望所有隆（lóng）平人強化製度流程標準意識，夯實責任，凝心聚力，發（fā）揚“四個凡事”的工作作風（fēng），為打造世界級優（yōu）秀（xiù）種（zhǒng）業企（qǐ）業（yè）而努力奮鬥！
3月1日-2日，為期兩天的生產類（lèi）實習生培（péi）訓在長沙公司本部舉行，又一批優秀的大學生進入草莓视频污污污污，為草莓视频污污污污的發展帶來新的動力。 （陽光下的合影） 本次培訓對象（xiàng）主要以生產部的實（shí）習生為主，除了安排企業戰略、企業（yè）文化介紹等通用的課程（chéng），會務組還根據（jù）實習崗位安（ān）排了生（shēng）產類專業知識（shí）的培訓。整個培訓過程嚴肅、活潑、團結、緊張，既有或嚴厲、或風趣的講師進（jìn）行講授，又有入司3-4年的學長進行交流，還穿插了輕鬆的遊戲。課上（shàng）同學們認真聽講（jiǎng），吸（xī）取（qǔ）知識，課下同學們也不忘培訓紀（jì）律，整理課桌，排隊（duì）就餐等——良好行為習慣的（de）養成從點滴做起。（有趣的遊戲（xì）互動） 為了使培訓過程更加生動，會務組織了各（gè）種有趣而（ér）精彩的活動調動大家的積極性，讓同學們在玩中明白一（yī）些道（dào）理，同時也促進了大家溝通交流。其中“讀與做測試題”更是讓大家深刻地認識到：做事情之前應當充分的理解（jiě）上級意圖，並且有目（mù）的（de）有計劃的進行。（試卷上分享了許多積極地觀點） 每一天的培訓結束後，會務組都會安排對實習生進行考試，並通過相互閱卷的方式幫助大家（jiā）回（huí）顧一天所學的知識。一天（tiān）的培訓下來，大家的感悟也是各不相同。（實地參觀） “朋友的情誼呀，我們今生最大的難得，像一杯酒，像一首老歌（gē）。”在短暫的相聚之後，大家都奔赴各自的崗位，相信在接下來的生活中，我們之間的這份情誼，將（jiāng）會像酒一樣（yàng），越久越香醇。 希望大家都能在這個平（píng）台上實現自己的價值，為草莓视频污污污污創造價值，為自己創造美好的未來！
2016年（nián）2月（yuè）24日，由綜合管理部門組織進行了為期2天的實習生培訓，共有（yǒu）78名實習生參加。本次培訓主要目的（de）是：讓實習（xí）生了解公司是什麽樣的公司（sī）、公司是做什麽的、實（shí）習生該怎麽做等三個問題，通過培訓後調研結（jié）果（guǒ），基本（běn）已達（dá）到（dào）預期目的。 從公司戰略到企業（yè）文化；從種業營銷模式到工作經（jīng）驗分享；從重（chóng）點品種介（jiè）紹到營銷場景模擬；還有實用性極強的管（guǎn）理工具培（péi）訓、實習注意事項，內容（róng）豐富（fù）精彩，不僅僅（jǐn）從工作內（nèi）容專業知識方（fāng）麵進行培訓，更從心態、意識（shí）等方麵進行培訓。激勵實習生在今（jīn）後的實習工作中拿出自己的（de）幹勁，積極主動，保持良好的心態進入（rù）職場。 兩天（tiān）的培訓，共安排了兩（liǎng）次考試，對於當天的培（péi）訓重點內容進行了及時的鞏固和回顧。 在緊張的課程學習中，會務組（zǔ）還組織帶領大家參（cān）觀了隆（lóng）平高科麓穀工業園的加工線、生物技術（shù）實驗室，讓大家大致了解了種子從研發生產到物（wù）流配送的全過程。 兩天的培訓讓大家對隆（lóng）平有了更多、更深的認識與了解。培訓結束後，這一批實習生將會投入到各自的（de）實習區域，成為草莓视频污污污污的新鮮血液。 公（gōng）司是目前種業界最好的（de）發展平台之一，能為每一位選擇草莓视频污污污污的同學提供（gòng）非常棒的發展機會！小夥伴們，期待著在（zài）草莓视频污污污污未來的舞台上看到你們精彩的表現，加油！
晶隆種業是在中信集團入主草莓视频污污污污高科、衝擊全球種業5強、打造千萬級銷售單品的（de）背景下，由湖（hú）南草莓视频污污污污種業有限公司以高起點、高科技、高質量、高服務、新（xīn）模式、新未來為指導思想而成（chéng）立的全新（xīn）品牌。公司重點運作的晶兩優、隆兩優（yōu）等（děng）係（xì）列即將在2016年通過長江上中下遊國家審定，現（xiàn）誠（chéng）招全國各（gè）地優秀（xiù）代（dài）理商、種（zhǒng）業銷售精（jīng）英加盟，共創個人事業和草莓视频污污污污事業（yè）雙輝煌，打造中國民族種業美好明（míng）天。 期待（dài）你的加入共（gòng）建個人和草莓视频污污污污事業雙輝煌，打造中國（guó）民族種業美好明天。 推薦品種： 鑽（zuàn）石稻 晶兩優534簡（jiǎn）介（jiè） 1、生育期適中，比對照豐兩優四號長0.4天。 2、分蘖強、株高矮，抗倒能力強，產量高，平均畝產637.31公斤，比對照豐兩優（yōu）四號增產5.77%，居小組第一。 3、稻瘟（wēn）病綜合指數1.7級，抗稻瘟病（bìng）。 4、整精米率69.3%，膠稠度79mm，直鏈（liàn）澱粉含量16.0%，米（mǐ）質達國標二級優質米。 隆兩優3463簡介（jiè）1、分蘖力（lì）強，抗倒能力強，熟期適中。 2、千粒重大，結實率高（gāo），抗逆性好。 3、稻瘟病綜（zōng）合指（zhǐ）數3.3級，整精米率66.4%，米質達國標三級優質（zhì）米。 一、誠招縣、市級代理 具體要求： 1、認同公司文化和銷售（shòu）理念，計劃在種業行業長期發展下去的經銷商，並且有挑（tiāo）戰和改變精神的（de）代理商。 2、個（gè）人在當地渠道中口碑好，能（néng）協調好各（gè）種關係，零售（shòu）渠（qú）道強勢。 3、經濟實力雄厚（hòu），代理商團隊公司化運營，對我們的品種有能力配（pèi）備專職的（de）銷售服務團隊，包括專職（zhí）銷售人員、技術服（fú）務人員和服務車輛等（děng）。 4、富有激情，有事業心想做一番事業，能力突出，執行力強，原則上年齡不超過（guò）50歲（suì）。 5、市（shì）場控製力（lì）強（qiáng），能夠嚴禁本區域內竄貨、殺價等危（wēi）害銷售行為的產生；有先進（jìn）的營銷（xiāo）思路，能夠不斷接受、學習新的營銷模式。 加入我們您收獲的不（bú）僅僅是優質的品種，還有高品質、新模式（shì）、新未來 加入我們您（nín）收獲的不僅僅是財富，還（hái）有事業的新高度（dù），行業的新明天。 二、招聘崗（gǎng）位：銷售經理 主要工作職責（zé）： 1、負責產品市場渠道維護（hù）和開拓，執（zhí）行並完成公司種子年度銷（xiāo）售計劃； 2、嚴格執行公司（sī）的銷（xiāo）售政（zhèng）策和（hé）各項管理辦法，負責區域內（nèi）種子的銷（xiāo）售、售後服務以及（jí）品牌的推廣宣傳工作； 3、與（yǔ）客戶保持（chí）良好溝通，實（shí）時把握（wò）客戶需求，為客戶提供滿意、周到的服務； 4、收集一線營銷信息和用戶意（yì）見，對公司營銷策略、售後服務等提出參考意見。 任職條件： 1、一年以上農資或相關行業銷售經驗，市場營銷、農學、植保、園藝等相關專業本科及以上學曆； 2、有強（qiáng）烈事業（yè）心和（hé）責（zé）任感，願（yuàn）置身種（zhǒng）業銷售發展，有（yǒu）強烈的積（jī）極主動性並富有激情； 3、身體健康，能吃苦耐勞，能適應長期出差（chà）； 4、有較強的溝通、人際關係協調（diào）能力和應變能力； 薪資待遇： 1、發展平台：草莓视频污污污污高科——中信集團（tuán）控股，國內種業領軍企業；新平（píng）台（tái），新願景、新發展、新思路！全新（xīn）視野，係統培訓，打造種業精英中的精英。 2、薪資福利：行（háng）業領先薪（xīn）酬、福利、高額獎金； 招商和招聘工作地點：安徽、河南、江蘇、江西、湖南、湖北、廣西、廣東、四川、重慶、雲南、貴州（zhōu）等。 聯係方式： 1、招商聯係人：劉先生 13721069620 陳先生13871261984 2、簡曆投遞：王先生wanglw@lpht.com.cn 蔣（jiǎng）先生jiangbx@lpht.com.cn &n...
為及（jí）時收（shōu）集市場動態，遏製竄貨、亂價（jià）行為，公司決定啟動竄貨（huò）處理專線號碼（mǎ），現公（gōng）告（gào）如下： 即日起，公司啟動（dòng）如下竄貨聯係方式： 專（zhuān）線電話（huà）：17775758501； 微 信 號：longpingzhongye； QQ 號：3148718215 特此公（gōng）告！ 二一六年（nián）一月二十日
1月3日，寧（níng）遠縣水市鎮，村（cūn）民在收割晚稻。收割的晚稻，水分在（zài）14%左右，可以在田間（jiān）直接賣給米（mǐ）廠（chǎng）碾米。近兩（liǎng）年，水市鎮農民探索出“禾上曬（shài）穀（gǔ）、延後收割”的種稻模式。他們種植的水稻品種“深優9586”可推遲到“冬至”前後收割，每畝節約曬穀、搬運人工費約90元。2015年（nián），水市鎮“禾上曬穀、延後收割”晚稻推廣種植麵積達1.2萬畝。轉載自《湖南日報》 原文鏈接：http://hnrb.voc.com.cn/article/201601/201601040907263243.html
12月28日，寧遠（yuǎn）縣水市鎮水市村種糧大戶唐義成高興地對記者說：“今（jīn）天，我的1000畝晚稻（dào）開鐮收割。” “過了冬至才開鐮收割？”記者帶著疑問與唐義成來到田間。隻見連片稻田裏，10台收割機來回穿梭。田邊，一排（pái）汽車等著（zhe）運糧。廣西省（shěng）賀縣放心糧加工廠（chǎng）廠長（zhǎng）陳誌輝（huī）告訴記者：“我們等（děng）在田邊收糧（liáng）、過磅、付款。”細問之下，陳誌（zhì）輝給出的糧價是每50公斤135元，他還付給當地（dì）民工每噸（dūn）20元的搬運費。 記者不解地問：“不用曬穀了（le）？”陳誌輝肯定地回答：“現在收的晚稻，水分早在田間風幹。我們每袋（dài）都測水分（fèn），均在13.9%在14.1%之間，可以直接加工。” 2013年，晚稻收割（gē）時農機緊張。唐義成還有600畝晚稻（dào）沒開鐮，遇上1個多月連續陰雨。唐（táng）義成急得天天（tiān）盼出太陽（yáng），生怕600畝晚稻在（zài）田間（jiān）倒伏。然而，他驚喜地發現，他（tā）種（zhǒng）的“深優9586”不倒禾、不脫穀。經過長時間自然風幹，等到天晴收割時，稻穀水分在14%左右，符合進倉標準。35萬多公斤（jīn）晚稻以每50公斤130元的價格即收（shōu）即（jí）賣給江華一家大米加工廠。節省（shěng）了從田間到倉儲的搬運（yùn）費、曬穀的人工費等，每畝節約開支90元，僅此一項節支5萬餘元。 2014年，唐義成“依樣畫葫蘆”，冬至後才收割晚稻，獲得成功。他把這總結為（wéi）“禾上曬穀、延後收割”。 今年，“禾上曬穀、延後收割”在當地推廣。該鎮花盆洞村種糧大戶（hù）彭火旺說：“我按照他的辦法（fǎ）不但（dàn）節省了開支（zhī），還避開了農機使用的高峰期。”該縣農業局農藝師王太貴（guì）告（gào）訴（sù）記者：“今年，水市鎮（zhèn）‘禾上曬穀、延後收割’晚稻麵（miàn）積就達1.2萬畝。 轉載自《湖南日報》 原文鏈接：http://hnrb.voc.com.cn/hnrb_epaper/html/2015-12/29/content_1049589.htm?div=-1
為增進會員單位（wèi）之（zhī）間的友誼，增強集體凝聚（jù）力，提高行業（yè）員工的身體素質，2015年12月（yuè）25-27日，湖南省種子協會第二屆羽毛球、乒乓球（qiú）比賽在生物機電職院盛大舉行。本次賽事共有來自係統內的32支代表（biǎo）隊的230名運動隊員參加，開設（shè）了乒乓球、羽毛球的10餘個比賽項目。公司派出了來自綜管、營銷、生產、研發等部門的10名隊員參加了（le）其中的7個項目。省種子協會會長、公司常務副總（zǒng）經理龍和平先生宣（xuān）布乒羽賽開幕。雄赳赳，氣昂昂，運動員們列（liè）隊入（rù）場！開幕式上的微笑——自信滿（mǎn）滿！賽場上拚搏實景搶拍——拚的就是這股認真（zhēn）勁兒！ 對手都（dōu）打“不見”了？？！！ 窗外是寒風呼呼，場（chǎng）上的運（yùn）動員清（qīng）涼上陣，不是因為抗凍，實在是比賽的氛圍過於緊張，隊員們不得不全（quán）力以赴！ 笑容綻放，收（shōu）獲滿滿！ 經過3天激（jī）烈的角逐，公司參賽隊伍共摘得3項冠軍，分別（bié）為羽毛球女雙、女（nǚ）單（中年組）、乒乓球女單（青年組）；兩項亞軍，分別為羽毛球男單（青年組）、女單（青年組）；和一項季（jì）軍：羽毛球混雙。 生命在於運動，拚搏精神需要傳承，在閉幕式上，組委宣布（bù）了明年比賽的承辦方為年豐種業。選手們笑容（róng）滿麵（miàn）地調（diào）侃，再練一年，冠軍非我莫屬！我們也期待有更（gèng）多的運動愛好者加入到（dào）隊伍中來，期待來年草莓视频污污污污種業（yè）的選手有更（gèng）精彩的表現！
12月21日，公司迎來（lái）了第四批實習生培訓。本（běn）次培訓共有來自華南（nán）農業大學、四川農業大學、江西農業大學、西南大學、長江大學、華中農業大學、湖南農業大（dà）學、山東農業大學等幾所高校的13位同學參加。培訓後他們將走上營銷（xiāo）、物流質檢、人力資源管理等實習崗位。 參與此次培（péi）訓的實習生有很大一部分外地學生，他們都趕在培訓的前（qián）一天提前到達了（le）公司，對此次培訓以及今後的（de）工作展現了很大的熱情。培訓分上下午兩（liǎng）個（gè）階段，在上午由綜合管理部經理主要介紹了公司的（de）概況以及企業文化，讓實習生對公司（sī）的基本情況、發展戰略、組織（zhī）架構以及運營體係有一個全麵的了解。隨後（hòu），技術服務部主管對於我公司重點水稻品種在技術層（céng）麵上進行了詳細的講解（jiě），他（tā）通過對比、舉例等一係列方法循序漸（jiàn）進地（dì）讓大家更加（jiā）深入的了解公司（sī）產（chǎn）品（pǐn），並（bìng）且提高了大家的工作學習熱（rè）情。下午，公司營銷內勤部負責人（rén）就銷售工作內容、營銷技巧（qiǎo）、銷售管理模式等內容進行（háng）了培訓（xùn），讓大家充分認識到“深入市場了解市場需求”的重要性，並且就（jiù）實習生對工作的疑惑，以及之後可能遇到的（de）問題一一進（jìn）行了詳細的解答。 培（péi）訓結束後，草莓视频污污污污種業綜合管理部結合公司各區（qū）域、實習生的實際情況，對實習生的工作區域進（jìn）行了分（fèn）配（pèi），接下來，他們（men）就將迎來在草莓视频污污污污全新的實習生活！至此，年前來公（gōng）司的實習的學生已經（jīng）全部充實到各工作崗位，為各條戰線尤其是市場營銷注入（rù）了新的活力。結合公司戰略，年後還有一批（pī）實習生崗位需求，希望更多的有誌從事農業（yè）行（háng）業的優秀學（xué）生來到草莓视频污污污污，加盟草莓视频污污污污，和草莓视频污污污污共成長，共同為農戶增收（shōu），為草莓视频污污污污添彩！
2015年12月26日—28日，草莓视频污污污污種業安徽分公司在合肥召開了2015—2016年度重點代理商培訓暨銷售溝通會（huì）。 安徽各重（chóng）點縣重點代理商以（yǐ）及其業務骨幹等60多人參加會議，公司運營副總經理楊文星和市場部經理、草莓视频污污污污（píng）服務公司總經理、安徽（huī）分公司（sī）總經理、副總經理出席會議。本次會（huì）議內容豐富：27日上午針（zhēn）對代理商進行培訓，下午針對代理商的業務骨幹進行培（péi）訓，28日在紫蓬山舉行（háng）了拓展訓練。（安徽分公司總經理分享新形勢、新草莓视频污污污污（píng）、新未（wèi）來） （安徽分公司副總經理分（fèn）享草莓视频污污污污企（qǐ）業文化）（市場部經理解讀市（shì）場管控、渠道精細化管理及預訂模式探索（suǒ））（草莓视频污污污污服務公司總經理解讀服務公司內容）（草莓视频污污污污服務公司總經理解答客戶提出（chū）的疑問）（公司運營副總經理楊文星做總結發（fā）言（yán））（拓（tuò）展訓練）（拓展訓練）（學（xué）員（yuán）代表（biǎo）談心得體會） 室外拓展訓練不僅鍛煉了業務人員的紀律性、團隊（duì）意（yì）識，提高了業務人員對效率的（de）認識，增加了業務人員的信心。 本次會議以“聚焦品種，做精品（pǐn）種，把頂尖品種在（zài）核心市場做（zuò）到極致；聚焦客戶，做精市（shì）場，讓重點客戶在核心市場再創輝煌”為導向，提升了代（dài）理商的信（xìn）心。
繼前兩批實習生集中培訓後，12月7日，公司迎來了第三批實習生培訓，本次培訓共有21人參加，他們來自華中農大、西南大學、西北農林科技大學、安徽科技學院、中南（nán）民族大學、湖北工程學院（yuàn）、懷化學院（yuàn）、中南林業科技大學等近10所高校。 培訓9點準（zhǔn）時開始，公司企業文化主（zhǔ）管針對公司企（qǐ）業文化、公司（sī）發（fā）展戰略（luè）、實習生管理製（zhì）度等內容進行了詳（xiáng）細的講解，並且對大家（jiā）關注的公司人事政策、實習生工作內容以及員工晉升通道等問題進行了詳細的解答，其（qí）中（zhōng）草莓视频污污污污（píng）繼續引領中國種業發（fā）展並（bìng）逐步擴張到全球的（de）發展戰略，更是引起了大家的重點關注。在（zài）渾厚大氣的背景（jǐng）音樂烘托下，現場播放了公司（sī）2014年（nián）的年度視頻和（hé）草莓视频污污污污人工作生活方方麵麵的照片，現場的每一個準草莓视频污污污污人的發展雜交水稻，造（zào）福世界（jiè）人民的使命感油然而生。 短暫的休息後，技術服務部（bù）主管對（duì）公司（sī）目前的重要水稻（dào）品種進行了詳（xiáng）細的（de）介紹，並且和市場（chǎng）上的主流品種進行了對比，通過公司品種和（hé）家鄉其（qí）他品種水稻的收成進行對比。大家不禁（jìn）思考，為什麽公司產品這麽好，我們家鄉這邊很多人卻不（bú）知（zhī）道，痛惜之餘，很多同學也（yě）產生了讓草莓视频污污污污水稻種子造福家（jiā）鄉人民的想法。下午，公司福隆品牌銷售負責人和（hé）營（yíng）銷內勤部負（fù）責人就銷售工作（zuò）內容（róng）、營銷技巧、銷（xiāo）售管理模式等內容進行了培訓。至此，大家對公司以及實習工作有了清晰的概念和認知。 緊張而有序的培訓結（jié）束了，大家都將投（tóu）入到各自的銷售（shòu）區域，新的機會、新的挑戰在前方等待著大家。 明（míng）天（tiān）！我們整（zhěng）裝出（chū）發！ 而你，同行的你！準備好了麽？
2015年11月22日，安徽，合肥，草莓视频污污污污種（zhǒng）業安徽分公司會議室窗外小雨淅瀝，寒風呼呼，窗內卻掌聲連連，熱鬧不已!——安徽分公司實習生培訓活動正在進行中！ 公司是九（jiǔ）點鍾上班，但上午七點半左右，公司就有很多實習生早早（zǎo）的從不同的地方來（lái）到公司，參加這次草莓视频污污污污種業安徽分公司的實習生培訓。分公司領導非常（cháng）重視此次培訓，早早地進行了策劃和安排，分公司副總經理擔任（rèn）此次活動的主持人。草莓视频污污污污種業綜合管理部負責人等也（yě）提前一天從（cóng）長沙趕到了合肥，參與培（péi）訓組織與授課。本（běn）次活動（dòng）的講師（shī）主要由（yóu）綜管部負責人及安徽各區（qū）域負責人擔任，他們就公司的企業文化、社交禮儀、重點品種介紹、水稻的用肥用藥知識等幾個方麵（miàn）展開並深（shēn）入淺出地進（jìn）行講解，重點介紹了實習生的主要工作及注意事項（xiàng），幫助這些來自不同地方、不同高校、學（xué）習不同（tóng）專業的實習生逐步（bù）實（shí）現從學生到職業人的轉變。會議（yì）上講師和大家做一（yī）個小遊戲進（jìn）行新老（lǎo）互（hù）動，一個很幸運的實習生獲得獎勵，並一起合影。當然，在其他互動環節，新老員工（gōng）的（de）交流也促進了一個意外驚喜的誕生——看下圖：接下來，“授人以魚不如授人以漁”，分公司總經理分享了自己的工作經驗及個（gè）人經曆，為大家注入了更多的動力和信心（xīn）。現場互動的氣氛越來越好，實習生們也慢（màn）慢突破自我，主（zhǔ）動發言，積極參與（yǔ）到培訓中（zhōng）來。下午五點（diǎn）半左右，培訓結束（shù）。一（yī）天（tiān）的培訓互動時間雖然不長，但（dàn）是增進了實習生（shēng）對公司以及接下來（lái）工作的了解，同時也拉近了（le）新老同事的感情（qíng）。 歡迎大家加入草莓视频污污污污（píng）大家（jiā）庭，祝大家在接下（xià）來的工作和生活中充實、快樂！
2015年11月24日，公司在湖南長沙（shā）組織了第二批2016屆大學生實習培訓，本次共有（yǒu）來自華中農大、湖南農大、安徽農大、四川農（nóng）大、江西農大等9所院校的20位實習生參加。培訓後他們將走上營銷、物流質檢、財務等實習崗位。 為了讓學（xué）生盡快熟悉公司、熟悉實習崗（gǎng）位（wèi）職責，在實習前公司都會組織比較全麵的（de）培訓，培訓內容（róng）不僅包括公（gōng）司（sī）介紹（shào）及戰略、企業文化 、公司/區域重點（diǎn）品種介紹等（děng）業務知識，也包含了工作態度、心態等職業素養方（fāng）麵的內容（róng），並且就實習生關心（xīn）的薪酬、發展空（kōng）間等（děng）內容進行了充分的互動（dòng）答疑。 在草莓视频污污污污高科2016年度校招“千人計（jì）劃”的全麵鋪開之後，草莓视频污污污污種業綜合管理（lǐ）部（bù）結合（hé）公（gōng）司實際（jì）情況（kuàng），積極和前期招聘的學生進行溝通（tōng），根據學生的實際情況，分批安排同學們到各工作（zuò）崗位實習。 希望同學們在實習（xí）期間能充分發揮自己的主觀能動（dòng）性，用（yòng）求真務實的（de）態度做好每一項工作，能收獲滿滿，和公司一起實現“雙贏”。
2015年11月20日下午，“高校名企行”活動在草莓视频污污污污（píng）高科麓穀產（chǎn）業園舉行，湖南農大40餘名同學參與了此（cǐ）次活動。“高校名企行”由湖南（nán）農業大學（xué）學生會實踐部在校團委的領導下於2001年創立，該品（pǐn）牌定位為“農（nóng）大走向社（shè）會，企業了（le）解農大”為目（mù）的（de）。 同學們參觀的第一站是公司雜交水稻自動加工線。自動化加工車間主（zhǔ）管在隆隆的機械聲（shēng）中盡（jìn）可能詳細地向同學們介紹了加工的（de）流程和原理，講解了如何給（gěi）每一（yī）袋種子編身份證條碼，做到後期銷售的每（měi）一包種子的（de）去（qù）向可監控（kòng）、可追溯。 第二站，同學們來（lái）到了草莓视频污污污污高科（kē）生物育種技術平台“長沙生物技術實（shí）驗室”。該實驗室是（shì）國家級企業（yè）技術中心，承擔著多項國家級、省級重點（diǎn）科研項目。實驗室工作（zuò）人員向同學們介紹了（le）實驗室的主要功（gōng）能以及處於前沿的一些科研項目。最後，在公司三樓會議室公（gōng）司進（jìn）行了座談交流。座談（tán）會上，草莓视频污污污污種業企業文化主管向參會人員比較全麵地介紹了公司的基本情況和草莓视频污污污污文化。集團總部人力資源沈靜經理就同學們關心的互聯網商業、行業發展、擇業選擇、草莓视频污污污污（píng）招聘需求與要求等一一做了互動與解答。2016年校園招聘在草莓视频污污污污高科集團實習的實習生代表（biǎo）桂亞平（湘潭大學）、程誌（zhì）高（安徽農大）、王翰煒（wěi）(中南林大）與同學們分別分享了自己（jǐ）在司的實習體會與感悟，桂亞平同學提出的（de）作（zuò）為一名剛進入公司（sī）的應屆畢業生要找（zhǎo）準自己的定位，追求自身的內在成長（zhǎng），程誌高同學提出的做有作為、有擔當“企業人”，為自己所（suǒ）在（zài）組織（zhī）創造價值的體（tǐ）會引起了在場人員（yuán）的共鳴。參觀交流在（zài）溫馨的合影中（zhōng）結（jié）束，笑容在相機中定格！
近日，從農業部在中國種業（yè）信息網上發布的《中華人民（mín）共和國農業部公（gōng）告第2296號》文件獲（huò）悉：深（shēn）兩優116、廣兩優1128通過國家（jiā）審定（dìng）。 深兩（liǎng）優116 審定編號：國（guó）審稻2015018， 品種特點：熟期適宜，分蘖力強，有效穗多，結實率高，具有超高產（chǎn）潛力，抗逆性強，尤其是抽穗期耐熱性強，米質優。 廣兩優1128審定編（biān）號：國審稻2015019，湘審稻2013012 ，鄂審稻（dào）2014005， 贛審稻（dào）2014008 品種特（tè）點：熟期適宜，結（jié）實率高，粒（lì）大、穗重，穩產力強，抗逆性優，米質達國標三級。 《中國（guó）種業信息（xī）網》相關鏈接（jiē）： http://www.seedchina.com.cn/InfoDetail.aspx?InfoId=2154&TypeId=2
8月29-31日，公司2015年種子收購入庫大會在廣（guǎng）東韶關順利召開，公（gōng）司（sī）運營副總經理楊文星、總經理助理鍾其全、生產部全體人員及來自物流質檢、財務綜（zōng）合管理、市場等部門（mén）的代表一共46人（rén）參會。 會議重點對2015年種子收購工作進行了（le）具體（tǐ）分工與安排，對《2015年種子入庫質量標準》作了強調，對種子收曬收購工作的重點、難（nán）點及解決對策等進行了討論。 公司運營副總楊文星會上作了重要指示（shì），要求大家積極推進公司戰略，圍繞“保質量、保供應、保安全”，進一步理清思（sī）路、抓（zhuā）住重點，工作中做到“三嚴三實”，確保高效、圓滿（mǎn）完（wán）成今年種子收購入（rù）庫工作。
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