認真學習“企業文（wén）化”，身（shēn）體力行“四個凡事”

 ——草莓视频污污污污種業江西團隊企業文化培訓及溝通交流（liú）會

2017年3月25日，隆（lóng）平種業江西團隊企（qǐ）業文化培訓及溝通交流會在南昌順利召開。公（gōng）司運營副總（zǒng）經理楊文星先生、人事財務總監楊震宇先（xiān）生、各品牌負責人、營銷支持部及行政人事中心相關人員出席了本次（cì）會議，公司江西團隊所有（yǒu）人員均參加了本次會議。 

首先，營（yíng）銷支持部副經理滕豔雲對大家進行了企業文化及製度流（liú）程培訓（xùn），對（duì）公司的核心價值觀以及製度文化進行了詳細地講解，對相關製度流（liú）程進行了深入（rù）地交流學習，並號召大（dà）家要認真學習“企業文化”，身體力行（háng）“四個凡事”。此次（cì）企業文化及製度流程培訓激（jī）發（fā）了員工的工作（zuò）積極性和（hé）責任心，增強了企業的凝聚（jù）力。每位員工都（dōu）立誌在今後工作中牢記“造福、共贏、創（chuàng）新、進取”的核（hé）心（xīn）價值觀，堅持“精簡高（gāo）效”的組織原則、“率先垂範（fàn）”的領導原則、“令行禁止”的管控原則以及“四個凡事”的工作原則，嚴格要求自己，不斷進步，追（zhuī）求卓越！

接（jiē）下來（lái），公司運（yùn）營副總經理楊文星先生、人事財務總監楊震（zhèn）宇先生及各品牌負責人與大家進行了一場深入（rù）的溝通交流會，對大（dà）家提出來的問題進行了（le）詳細的解答，同時，對大家提出來的意見或建議給予了充（chōng）分的肯（kěn）定。此次溝（gōu）通交流會的召開，不僅（jǐn）有助於公司了（le）解員工的需求和問題，幫助公司不斷（duàn）改進和完善，更有助於促進（jìn）品牌（pái）之間的溝通交流，營造團結向上、和（hé）諧（xié）融洽的團隊（duì）氛圍！

 最後，公司運營副總經（jīng）理楊文星（xīng）為本（běn）次溝通交流會做了進一步的總結，他指出像這樣的溝通交流會以後應該多組織（zhī）、多參加，多聽聽（tīng）大家的（de）心聲，發現並解決問題，不斷改善和（hé）進（jìn）步。同（tóng）時，楊總還對江西團（tuán）隊提出了目標和要（yào）求，大家要有信心、有士氣，品牌（pái）內部協同一（yī）致、形成合力，全力以赴完（wán）成目標（biāo）任務（wù），真（zhēn）正成為江西市場種業界的標杆！

“江西是個好地方（fāng），好呀麽好地方，山清水秀好風光，贛江（jiāng）流水浪濤濤...”讓我們在江西（xī）這片紅土地（dì）上，揮（huī）灑熱情和汗水，創造屬於（yú）草莓视频污污污污（píng）江西團隊（duì）的新篇章！